如果高成就者工作的動機是讓自己進步，那麼當企業持續犯下(尤其是低級的)錯誤時，便可能會失去這些能夠創造高收益的重要成員！
大多數人認為──所謂高成就者應具備富裕的家世，支撐他們獲得一般人難以接觸的訓練與教育，並擁有無與倫比的特質，因此能企及特定的榮譽與智慧。
然而，本書說明高成就者與常人無異，必須面對挑戰、機會、恐懼和壓力。關鍵在於他們懂得運用心態(動機)和方法(如何做)，支撐其投入更多的熱情與努力，進而獲得卓越的成就，並持續成功、出類拔萃。
突破思維發想：
1.持續成功的關鍵：(1)強烈的職業道德，(2)深耕的堅實基礎，(3)實踐式終身學習。
2.若對錯誤視而不見，等同為可接受的行為設立了一個較低的新標準。
3.幸運，總是發生在機會與準備匯聚之處。
4.成人學習的組成要素：(1)具體經驗，(2)深入觀察，(3)在思考基礎上形成抽象概念，(4)執行新概念。
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