自進入職場起,漸漸發現自己不適合從事「與人有關的職業」

非不諳人際、不知進退,反因善於掌握人性,排除組織所遇窒礙,而被賦予導師/教練乙職,因人設事承接額外工作(旁人戲稱優秀)

成就感爆棚的背後,我發現利益衝突下「人性不可逆」的真相!?

在公務體系裡,是類案例即屬同酬不同工,對我的價值觀(公平正義)造成不小的衝擊

獎點、積分、考評、職銜等已無法滿足、說服我,也深知戰無不勝的自己總有一天會敗於集體意識,因此選擇現金流無虞的時機急流勇退

獲利關鍵4.jpg

職涯期間同步磨練投資技能,現在的我已具備強大的心理素質面臨市場波動,也擁有足夠的資本與他人競爭逐利

另,脫離稅務體制,合法取回屬於投資人的錢財

不再領薪,過著被生活追趕的日子,擁有資產才能眺望未來與實踐夢想

所謂「看不見的手」就是認知邊界,也是人與人之間的成就差距,粗暴的現實

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