從小父母師長都教育我們：「好好上學唸書才能找到一份好工作，認真工作才能賺到錢」，然而這些已無法帶領我們走向「從此過著快樂生活」的美麗結局。
有錢人之所以越來越有錢，是因為他們懂得利用債務和稅賦，幫助自己變得更富有！

突破思維發想：

1.精神錯亂：一直重複同樣的作法，卻期待不同的結果發生。

2.儘管逃避現實，卻無法避免拒絕承認現實所帶來的苦果。

3.面臨挑戰，選擇退縮逃避比實際行動輕鬆，但不是最佳做法。

4.握有資金，就有資格制定規矩，財務報表是進入社會後唯一的成績單。

5.分散風險目的在於保護無知的投資人，非但錯失精準獲利，市場崩盤一樣無法倖免。

6.銀行賺的是借貸者的錢，而非儲蓄者。

7.既然隨時都可以選擇放棄，那麼何必現在即時如此。

8.成功創業家需要具備：銷售、領導、異議處理、延遲享樂等能力。

關於工作與人生的方法論，沒有不切實際的想象，也沒有空洞的口號，只有職業諮詢案例中總結出來的經驗教訓，發展協助職場青年精進成長的極簡工作法！

本書以職場困境提出對應的工作技巧和職業規劃策略，幫助讀者迅速走出職場困境，做出適合自己的職業規劃。用簡單的方法，搞定複雜的職場問題；用極致的智慧，讓自己邁向卓越。

突破思維發想：

1.這個世界不乏精於算計的「聰明人」，但缺有「定見」的傻瓜。

2.個人職場價值是「市場需求度」與「能力獨特性」交互作用的結果。

3.理想很豐滿，現實很骨感。

4.唯有自律，才能忍受長時間的重複枯燥與高強度的辛勞。

5.怯懦囚禁人的靈魂，希望帶來自由實現。

6.強者五項修練：專業能力、職能精神、自律、人際關係、管理格局。

7.個人無法透過智力影響他人，唯獨情感可以。

8.觀點與情緒「廉價」，事實與過程「無價」。

9.對很多企業而言，沒有價值的人如消耗品，用過即棄；真正的職人應持續做喜歡的事，並朝「以此為生」目標前進。

10.組織無對員工進行生涯規劃的義務，不懂自我投資的人，將與優秀漸行漸遠。

11.觀念的變化不能改變現實，但能改變現實的意義。

12.默默無聞時，再宏偉的理想與抱負均毫無價值。

收入不等於財富，花錢不等於有錢。本書以詳實的資料與科學的方法，描繪了當代有錢人的輪廓；檢視了21世紀低薪、微利、低成長、高教育成本的環境，說明如何在今日透過自己的力量而致富。
絕大部分的有錢人都只是採用一套自律、有系統的財富累積方法，達成了財務目標。在今日低薪微利的環境下，要倚靠自己的力量致富必須：

翻譯成八種語言版本，並被《商業周刊》和《策略+商務週刊》評為最佳商業書及最佳財經書籍，內容擴展到投資哲學、投資心理學、競爭策略與科學概念。

喜悅就像「存款」，憤怒就像「借貸」。你的人生，是否總被情緒左右而不自知？

華頓商學院MBA的投資報酬是「負」五萬三千「美元」！更糟的是，現今商學院的課程已經跟不上時代。一本書教完行銷、銷售、財務、價值創造、價值交付、系統分析等商學核心主題，共有 228 個經商致勝的黃金心法。每則心法均能在專注力最高的黃金 10 分鐘內讀完！

108年第一季財報已於108年5月17日公布，精選了17檔成分股

核心持股：中保、統一、台化、中華電、鴻海、國泰金、正新、中橡、大統益、佳格、中華食、中碳

「未來已來」

107年第四季財報已於108年4月3日公布，精選了17檔成分股

核心持股：中保、統一、台化、中華電、鴻海、國泰金、正新、中橡、大統益、佳格、中華食、中碳

職場就是力量的角力戰，獲勝關鍵不在於手段，而是療癒內心「弱處」，找回真我。受傷之後，大家往往只看到「外在」呈現，卻不能深入了解情緒「源頭」，忽略決定職場生存能力的心靈品質！

◆竭盡一切努力，內心仍然覺得像失敗者！
總以「理性」自我調適、訓練，忽略「情緒影響力」，致未能產生覺知面對內心的弱點。成熟的心智將產生無比力量、自信光芒，週遭人將受到正向吸引，促使自己成為職場勝利者。
◆工作困境，竟與原生家庭有關……
我們渴望被愛的程度，遠遠超過自己能覺察的範圍。現實世界如同內心的縮影，容易將童年未滿足的所有情感，投射在人際關係上，常常為了保護自己，卻不經意傷害別人！
◆保持學習及增進改善的本領，在職場免於受累